集团召开2011年领导班子民主生活会

12月30日上午，集团领导班子民主生活会在机关九楼会议室召开。集团党政领导班子成员，部分子(分)公司党政领导及机关相关部门干部列席会议。总局党委组织部李刚同志出席会议，并按要求对民主生活会质量及集团领导班子成员述职情况进行了民主测评。

此次民主生活会是在深入学习总局党委扩大会议精神的基础上，围绕集团2011的生产经营状况，重点总结回顾2011年领导班子成员个人思想、工作、作风和廉洁自律等方面的情况，结合职工群众的意见和建议，认真查找班子成员存在的不足和问题，开展批评与自我批评，提出整改措施，明确努力方向，促进领导班子建设和企业发展。

为了开好这次民主生活会，集团党委组织部作了精心组织准备，专门制订了民主生活会方案，通过会前下发书面征求意见和建议表等形式，广泛征求党内外群众的意见和建议，并将意见整理汇总后反馈给每位班子成员，并且，领导班子成员都按要求认真地撰写了发言稿，准备充分，为开好这次民主生活会奠定了基础。

会上，各位班子成员实事求是地总结剖析了自己的工作和思想，本着相互帮助，改进工作的态度，还开展了批评与自我批评，并对各自工作上存在的问题制订整改方法措施。会议开的严肃而热烈，与会人员各抒己见，通过交流、讨论、总结等方式，使得集团领导班子进一步统一了思想，增进了团结，明确了方向，为做好集团明年工作创造了良好的政治保障。

董事长朱成寿在总结讲话中指出：集团从2002年成立以来，每年的营业收入以30%的速度递增，企业从最初组建时的亏损到2011年利润达到6500万元，合同签约额达到89亿元，这正是由于集团领导班子成员“人合心，马合套，劲往一处使”，全体员工团结拼博，共同努力的结果，企业才得以实现了跨越式的大发展。朱董事长还强调说，集团领导班子还要进一步统一思想，要讲政治、讲团结、讲和谐，深化以人为本，执政为民理念，发扬密切联系群众优良作风，加强领导干部作风建设，切实维护好职工群众利益，努力提高职工的福利待遇，并聚集职工群众的智慧和力量，推进企业实现又好又快发展。

最后，总局党委组织部李刚同志对这次民主生活会给予了高度评价，认为会议主题明确，准备充分，达到了预期效果，并对这次的民主生活会的质量及集团领导班子成员进行了民主测评。(李鹏)