第二分公司领导班子召开民主生活会

按照集团党委的要求，第二分公司于2010年12月28日召开本年度领导班子民主生活会。班子成员全部出席了会议，会议以“贯彻落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》，切实加强领导干部作风建设”为主题，重点对照《廉洁从政准则》规定的52个“不准”，对班子和班子成员个人存在的问题进行剖析，制订整改措施及时纠正。扎实推进解放思想，着力完善发展思路，切实加强党的建设，增强领导班子的创造力、凝聚力和战斗力，为全面完成集团下达的各项经济指标和工作任务提供有力保证。

与会同志围绕主要议题先后发言，通过回顾一年来的工作，大家认为，在集团党委的正确领导下，公司班子能够率领广大干部职工全面落实科学发展观，迎难而上、团结拼博。班子成员能够严格履行党风廉政建设责任制，认真学习党中央和各级党委在廉政领域的一系列规定，贯彻落实集团廉政制度，严格控制了办公费，差旅费、招待费等支出，特别是对工程项目采用直接费承包办法，较好地控制了劳务费和材料费。班子成员能够做到廉洁自律、遵纪守法、艰苦奋斗。

在充分肯定成绩的同时，对照科学发展观的要求，与先进单位相比，还存在着许多差距和不足，如：开拓市场的思路和力度还有待转变和加强；施工现场资源投入相对不足；个别管理人员和专业技术人员素质偏低，满足不了工作需要；在工程结算后各种经济指标分析不够及时，影响投标时的决策等。

对查找出的问题，班子深刻分析了存在问题的原因，并提出了对策措施：一是进一步加大市场开拓力度，重点抓好跟踪项目的落实工作。我们目前重点跟踪的项目有：齐齐哈尔分局医院、鲁能宝清电厂办公楼、宝泉岭分局住宅开发工程。二是加大寻找合作投资战略伙伴和合作项目的力度，扩大市场占有率。三是在加大承揽工程项目力度的同时，要加强甄别、深入分析、精确测定项目风险和效益空间，严格项目不亏损原则。四是抓好在手开工项目的施工管理，确保施工质量和安全，树立企业形象，争取良好经济效益和社会效益。五是培养一支作风过硬、真抓实干、责任心强、能干事、想干事、干成事，团结上进的干部队伍；重视职工的教育和素质的提高，发挥职工的聪明才智，调动职工的积极性、主动性和创造性。使企业形成一种“领导关心员工，员工关心工作”，大家一心一意创业的局面。为全面完成集团下达的各项经济技术指标和工作任务提供有力保证。

班子成员通过查摆公司和自身存在的问题，开展批评与自我批评，增强了团结，达成了共识，为来年的工作奠定了坚实基础。（张中一）